Actuación R.1.c. Proyectos UJA Talento femenino

Objetivo

El objetivo de estimular la realización de proyectos liderados por mujeres en el ámbito universitario es promover la equidad de género y aprovechar el talento femenino y la perspectiva única que puede aportar a la investigación científica y académica. A pesar de los avances en igualdad de oportunidades, las mujeres siguen estando subrepresentadas en roles de liderazgo en muchos campos académicos y de investigación. Se busca no solo corregir este desequilibrio, sino también enriquecer el panorama de la investigación con una diversidad de enfoques y experiencias, contribuyendo a crear un entorno académico más equitativo y motivador para futuras generaciones de investigadoras.

Condiciones

  • Las requeridas tanto en las normas generales, como en texto de la convocatoria correspondiente.
  • Proyectos de dos años de duración (máximo de 10.000 €/proyecto).
  • Dependiendo de la disponibilidad presupuestaria, se financiarán un máximo de dos proyectos por rama de conocimiento.

Requisitos de las personas solicitantes

  • La IP del proyecto debe ser mujer y el equipo investigador deberá respetar la paridad.
  • Ser personal docente e investigador de la UJA con el grado de doctor y con vinculación contractual con la UJA durante todo el periodo de disfrute de la ayuda.
  • No tener financiación alguna para el proyecto que se solicita.
  • Los proyectos podrán contar con IP y co-IP.

En el caso de los miembros del equipo de investigación:

  • Ser personal docente e investigador de la UJA con el grado de doctor y con vinculación contractual con la UJA durante todo el periodo de disfrute de la ayuda.
  • Para el personal externo, contar con la autorización de su entidad que asegure la vinculación con la misma durante todo el período de disfrute de la ayuda.
  • En el caso de ser miembros del equipo de investigación:
  • Ser personal docente e investigador de la UJA con el grado de doctor y con vinculación contractual con la UJA durante todo el periodo de disfrute de la ayuda.
  • Para el personal externo, contar con la autorización de su entidad que asegure la vinculación con la misma durante todo el período de disfrute de la ayuda.

Formalización de solicitudes

Se presentarán a través de la Sede Electrónica de la Universidad de Jaén, adjuntando la documentación que sea requerida en la convocatoria.

Criterios de valoración

La convocatoria establecerá los criterios de valoración que tendrán en cuenta la memoria del proyecto a desarrollar, la viabilidad de las actividades propuestas, competitividad del proyecto presentado y el CVA de las personas solicitantes.

Obligaciones de las personas beneficiarias

  • Desarrollar el plan de trabajo previsto.
  • Remitir al Vicerrectorado de Investigación y Transferencia del Conocimiento un informe final del proyecto.
  • Obligación de solicitar el proyecto en convocatorias competitivas autonómicas, nacionales o internacionales que se convoquen durante la duración del proyecto y un año posterior.
  • Obligación de hacer divulgación científica relacionada con el proyecto en el ámbito del talento femenino y en igualdad de género.
  • Las requeridas tanto en las normas generales, como en texto de la convocatoria correspondiente.